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《用心去工作》读后感

2024/05/06读后感

老地方整理的《用心去工作》读后感(精选15篇),经小编精挑细选,希望大家喜欢。

《用心去工作》读后感 篇1

读了此书,使我懂得了用”事业心、进取心、责任心、专注心、感恩心、宽容心、公正心、平常心“去工作的重要意义。用心工作不仅可以成为我工作的方法和行动指南,也可以成为我工作的准则。

我作为一名重庆农村商业银行的一名分理处的主办会计,我觉得不仅要做好本职工作,并且一定要对上下游的工作也有一定的关注,会想结合自身岗位的工作体会,让上游工作做得更声快,更好,也会把自身岗位工作做得更完美,给下游工作提供便利。用心工作是提升自身价值的前提,同时也是干好本职工作的前提。有时候我在工作中会犯一些低级错误,并不是我目前掌握的知识和技能干不好这件事,而是没用心去做。

我们是企业的主人翁,理应用心工作用心学习,苦练技能,在岗位上不断提升自身价值,成为企业发展不可或缺的人物,但实事上我们有些人是”占着岗位不干事,占着职务不作为“,或掉以轻心,或漫不经心,或无所用心,不把自己拥有的工作不当回事,脱岗、睡岗、酒后上岗,虽有”禁令“,仍有人我行我素。公司召集的会议,任凭你办公室的电话打爆,总有人迟迟不见露面;明文规定开会期间关闭手机,可常常是音乐铃声不绝于耳。领导分派任务,迟迟不见动静;虽这些都要是一些小事,但却能折射出一个人的素质,一个人对工作的态度。人的素质,并不是与生俱来的,也不是个整体的概念,而是每一个具体的细枝末节的堆砌和累积,如果既无阅历又无背景,只有自己可以依靠。那么,他最好的起步方法是:首先获得一份工作;第二,珍惜你的第一份工作;第三,培养勤奋、敬业的习惯;第四,认真学习和观察,获取真经;第五,要努力成为不可或缺、举足轻重的人;第六,成为一个谦虚、有修养的人。

用心工作,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。大部分人总是在渴望自己得到提升,得到加薪,但却在工作中依旧抱着”做一天和尚,撞一天钟“的思想上班,只是完成任务,甚至敷衍、马马虎虎的工作态度,似乎他们并不知道职位的晋升是建立在忠实履行日常工作,用心做好每一件事的基础上的。只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能使你获得价值的提升。用心工作是对人生和生活的尊重,因为工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,一个人要想得到企业和社会的承认唯一有效的途径就是”用心对待自己拥有的工作“。只有今天的认真工作,明天才不努力找工作。

《用心去工作》读后感 篇2

近日有善缘,能阅读《用心去工作》这本好书。说它好,是因为它教导我们很多智慧。

捧着《用心去工作》,的确让人有些爱不释手。粗浅地看,它是一本职业培训的经典之作;细细想来,它却蕴含着很多智慧。里面所举的实例,诠释着释道儒的核心内容。佛家的置心于清净处,随缘以达“无心插柳柳成荫”的境界;道家的“无为有为”的圆通运用;儒家的“智、信、仁、义、忠”的淋漓体现,实例中的主人翁莫不如此。

这本书从工作说起,教导我们用心工作,教导我们如何用心工作。工作是我们人生中必不可缺的环节,而且占据我们人生的最重要的时光。那么,我们就有必要认真思索“工作”。

首先,我们工作是为了什么?佛弟子是为“早登极乐”,道士是为“成神成仙”,书生是为“功名利禄、忠孝牌坊”,那么我们共产党人是为什么?是为人民服务!提高生活水平是服务、建设精神文明是服务、端茶倒水也是服务、嘘寒问暖也是服务。有人要问了,有些人不要脸不要皮,一天对着干,闹得乌烟瘴气,也要为其服务?冤不冤?这些人只是人民中的坏人,并不是敌人,可以惩治、转换、宽容。正如书中第128页大作家纪伯伦说:一个伟大的人有两颗心一颗心在流血,一颗心在宽容。当然,不一定每个人都能成为伟人,但心可以一样伟大。

第二,我们怎么工作?这个是这本书的全部——用心去工作。我很赞同书中的一个观念:把工作当事业。如果仅仅把工作当挣钱养家糊口的手段,可能就平平庸庸失去进取心,可能一生中没有自己的事业;如果把工作当作自己的事业,就会兢兢业业善智善勇,事业上去了,养家糊口还是问题吗?所以,有了事业心才能去挖掘发动自己的聪明才智。

第三,学以致用。摸着这本书,说实在的,纸张的质量很一般。但是,恰恰是这样的纸张,它不反光,给人一种海绵吸纳水分之气势。智慧如同武功,懂了不一定会,会了不用有什么用?这么好的智慧,我们只有好好的学,学懂之后好好的用,才不枉此看。多学多用,自会进步,修缮自我,改正缺点,弥补失误。

当然,书中所列人物好多都是著名人物,各行各业的领军人物。十二万分的努力,我们也成不了李嘉诚、林肯、马云、陈绍鹏,我们还有必要努力吗?传说朱元璋信命,命令将全国和他生辰八字一样的全抓起来,准备杀掉以防篡夺皇位。抓到金銮宝殿上一问,和他生辰八字一样的有养蜂的、种菜的、做生意的,而且都是所从事行业的佼佼者。朱元璋下令将这批人全部放了,他说自己经过努力成了人的皇帝,他们经过努力成了蜜蜂、蔬菜的皇帝。人生的精彩不完全来自权高位重、腰缠万贯,而是来自于为了自己的目标不懈努力,在努力中愉快和自在!

《用心去工作》读后感 篇3

近日,认真研读了《用心去工作》一书,感受很深,思考了很多,也学习到了很多。《用心去工作》这本书讲述了我们为何要用心去工作和如何用心去工作,通过多个真实的社会写照、成功人士对待工作的态度,让我们知道只要修好一颗心,用心去工作,任何人在任何岗位都是可以成功的。

《用心去工作》这本书使我收益很多,它重燃了我的工作激情,培养了我主动、积极的工作意识,提升了我工作的使命感和责任感,工作效率有了很大的提高,同时也不会觉得那么累了。它使我明白用心去工作,其实最大的受益者是自己,就是为自己而工作,为自己的理想、自己的将来、自己的成功而奋斗。用心去工作,首先要修好一颗心,一颗细心、信心、雄心、恒心、热心、专心、善心、爱心、精心。做任何工作,只要用心去做,一定能把它做好。“用心”不单单是两个字的简单排列,其含义实则是一个“爱”字,对工作不热爱,就谈不上“用心”了。用心去工作在于情感的融入,勤思考、多创意、敢超越,在工作标准上追求完美而不是完成,在相关问题的思考和处理上,会及时总结经验、吸取教训,发现不足、找出原因、拿出办法,具有工作的使命感和责任感。用心去工作要求我们始终保持一颗事业之心、进取之心、责任之心、专注之心、感恩之心、宽容之心、公正之心、平常之心、平静之心、和谐之心,才能把精力用在事业上,多谋工作、少想自己,多讲付出、少虑得失;才能把平生所学用在工作上,全心投入,聚精会神,竭尽所能。

转瞬间,我参加地税工作已经有5年,自始至终,我都为自己能成为一名地税工作者而感到自豪。在地税这个大家庭中,我学到了应该怎样去对待生活和工作,懂得了要用一颗感恩之心去报答组织、报答社会。作为年青人,为工作付出努力是理所应当的,在工作中会出现一些过错也是难免的,关键是看我们对待工作的态度,是否用心去工作。小错误不重视,积少成多,我们的工作就容易陷入被动。因此,很多时候,我们应该去打破固有思维,主动查找和发现隐性存在的问题,细心、用心地去对待我们的工作,尽善尽美、尽职尽责、尽心尽力,只有这样才能最大限度地降低征纳双方的涉税成本,才能更好地为纳税人服务。

作为一名普通的职员,完成本职工作是对自己最基本的要求,但仅仅如此是不够,地税事业不断壮大,要靠我们每一个地税干部的齐心合力,更多的是需要我们用实际行动去好好工作,用心工作,并持之以恒,为服务纳税人、服务地方经济社会营造出一种更为和谐的发展环境。

用心工作是一种品质,也是一种情操,更是一种境界。从认真工作到用心工作,从立足岗位到创先争优,这个过程对于我们个人或是对于整个地税事业,都将是一个提升,一个质的飞越。在工作中,做个“有心人”,让用心工作成为我们对待一切事情、工作的习惯。

《用心去工作》读后感 篇4

静静地读完《用心去工作》(成功新华公司经典培训丛书)这本书后,掩卷思索,受益多多,收获颇丰。围绕着“用心去工作”这一主题,作者用“事业心、进取心、责任心、专注心、感恩心、宽容心、公正心、平常心”等8种心态,全面阐述了“用心去工作”的深刻内涵,为我们提供了“如何用心去工作”的哲学思考以及有效路径。在与此书相遇、与书中各位名人大师无声交流中,我感受了理想、坚定了执着、增强了力量。有几点体会和感悟,愿与同仁一同分享,权作共勉。

第一,为事业追求崇高,为理想坚持信念。追求崇高,就是追求信仰,追求事业理想,就必须坚持信念。爱因斯坦说:“由百折不挠的信念所支持的人的意志,比那些似乎是无敌的物质力量具有更大的威力。”作为一名在平凡岗位上的普普通通的人,追求崇高,就是要修炼自己,努力工作,为所在公司的发展目标奋斗,使自己成为同事、公司认可和信任的优秀成员。只有追求崇高,只有坚持和执着,你才能获得动力,才有明确的目标,才会为自己规划出人生奋斗方向。要坚持信念,因为信念的力量在于,即使遭受厄运,也能点燃希望的火炬;信念的伟大在于,即使遇到险境,也能扬起生活的风帆;信念的魅力在于,即使身陷困窘,也能保持高洁的品行。忘记了追求崇高,你就会陷入平庸,放弃了信念坚持,你将是非不辨地随波逐流。所以,我们要不断丰富为事业追求崇高的内涵,为理想坚持信念,把自己修炼成为本职岗位和平凡工作的守望者。

“信念是鸟,它在黎明仍然黑暗之际,感觉到了光明,唱出了歌。”(泰戈尔语)须知:你的职业,就是你职业生涯中经营的你的事业。以事业之心去经营,以进取之心去用心工作,那就是我们孜孜以求的崇高信念!

第二,为敬业充满激情,为公司奉献忠诚。在个人的职业生涯中,一个人缺少激情,也会陷入平庸,就像文章、故事没有高潮,波澜不惊,也像水总是温吞,没有沸腾。许多人常常感叹工作的无趣、学习的枯燥以及生活的压力等,重要原因之一就是心中缺少了激情。没有激情,职业将黯淡无彩,事业将一片荒芜,敬业更无从谈起。一个没有激情的员工永远不会成为优秀的员工。

激情出自行动,引发动力;激情源于梦想,来自心灵。所以,我们需要激情,需要不断的新的'激情,激发持久的动力,用心工作,因为,充满激情才能敬业,能量激发才能创新。

“人无忠信,不可立于世”(北宋时期理学家和教育家程颐语)。在我们每个人职业的追求中,必然关系到你对你所从事的职业、对你所在的公司的忠诚或公司对你的信任。职业,无疑是我们谋生的手段,公司,更为我们提供了一个施展自身才华的舞台,搭建了追求崇高、建功立业的平台。在公司中,你的职位的晋升,薪水的增加是建立在你是否忠实履行日常工作,是否用心做好每一件事的基础上的。在这个意义上,用心工作就是一种态度,一种标准,更是一种理念。只有尽职尽责、用心做好工作,才能使你获得价值的提升。只有对职业的敬重,对公司的忠诚,对岗位强烈的责任感,才能彰显你对职业所倾注的情感,表明你的职业生涯、你的人生是否“立于世”而绚烂。

第三,为成长心怀感恩,为工作担当责任。感恩、回报,是中华民族几千年来因因相袭的美好的道德修养和精神境界。一个精神境界高、思想修养好的人一定是心怀感恩之情、从感恩做起的。我们每一位员工,与公司、与公司领导之间尽管是聘用与被聘用的契约关系,但在这种关系的背后,却有着浓浓的亲情与友谊、知恩与感恩的情感纽带。当你发自内心地感激社会、感激同事、感激父母、感激领导时,当你用感恩之心去工作、去生活时,抱怨和不满就会远离你,你就会获得无穷动力。当然,我们在感恩父母、感恩亲朋好友、感恩同事、感恩社会的时候,不要忘了,还要感恩与你朝夕相处的领导,为自己能有幸成为公司的一员而感谢恩惠,为自己能遇到像父母、兄长亲人一样的领导而感谢恩遇!在公司,正是各级领导的施恩布德、谆谆教诲,我们才仰承恩泽而有所进步,有所获益。既然已受雇于公司,就理所应当回馈、回报公司,感恩公司。惟有时刻铭记“投桃报李”、“投之以木瓜,报之以琼瑶”,殚精竭虑、效图报称、勤奋工作、无怨无悔,用心工作,否则,怎能报答这种缘分、这种恩情?

谈到责任心,首要的是要融入公司、融入集体、融入团队。伟大导师卡尔·马克思说:“只有在集体中,个人才能获得全面发展其才能的手段。”人生于世,熙熙攘攘逆旅于人海沧桑,每一个人有每一个人在社会上所扮演的一定角色,生息于不同的位置,并从各自不同的角度观览世事。当你有缘进入公司,就是你之幸运。那么,你就必须融入这个集体,融入、信任、依赖这个团队。所谓融入,就是要接受公司的管理,承认并适应公司的模式,遵守并执行公司的规章制度和运行规则,学习并参与公司的各项建设,视公司为自己的衣食父母,将工作看作是实现自我的平台。决不能人虽然进了公司,而心、神却游离于公司之外,甚至格格不入,自命不凡。要知道,当你以苛求的目光选择公司、岗位时,公司和岗位也正以审慎地姿态挑选着你、考验着你。你不融入,怎知公司?你不耕耘,谈何收获?

其次,从本质上说,责任心,是一种对职业、对工作高度的使命感,是一种义不容辞的责任担当,也是一种责无旁贷的义务。责任心是出色完成工作的动力和源泉,是干好任__作的前提和基础。以责任之心用心工作,要持之以恒,力戒浮躁,专心做事,踏实做人。在公司里,你必须要有忠诚于自己岗位的信心和决心,去杂念,戒浮躁,守住自己的岗位阵地,万不能好高鹜远,幻想今日提职、明日加薪不切实际的想法。只要用心去做,每个人都能把工作做得很出色,都能成为公司里最优秀的员工。

古往今来,许许多多的人和事以及社会经验都告诉我们:一帆风顺获得成功只是幼稚的神话。一蹴而就的成功十分罕见,一波三折才是大多数事件的正常状态。我们决不要平庸也决不能平庸,因为平庸是一种被动而又功利的人生态度,陷入平庸,就会陷入迷盲,就不能认清自我,反过来,公司就不会认清你,机会和平台就不会给予你。毫无疑问,平庸者面临着最终被淘汰的结果。用心去工作,最大的受益者是自己;不用心工作,最大的受害者也必定是自己。让我们付出时间和心力,担负起责任和义务,为自己、为领导、为公司更加勤奋地用心去工作,做出奉献和贡献,那就是最高、最好、最实在的报恩!

《用心去工作》读后感 篇5

读完《用心去工作》一书,感触很深。书中以鲜明的观点、翔实的案例、精辟的论述全面阐释了“用心去工作”的丰富内涵,使人豁然开朗,精神振奋。“事业心,进取心,责任心,专注心,感恩心,宽容心,公正心,平常心”是做好工作必备的八种素质和心理能力,如果在工作中用心去实践和体会,一定会受益匪浅。结合二十多年的地税工作经历,也有一些感想。

一是要用心学习。“事事洞明皆学问”,要潜心学、系统学、经常学,把学习当成一种习惯、一种需要。既要学习政治理论,也要学习业务知识,特别是要做到活学活用。同时,要向同事学、向实践学,在实际工作中积累知识,增长才干。如果用心学习,那么一次培训、一个会议、一项具体工作等,都是学习的机会,你可以在学习中跟以往的工作经验作比较、也可以在学习后创新工作方法,经过不断的学习、总结、再学习的循环反复过程,就会发现自己在不断进步,这样,也就不会再把学习当作一种负担,疲于应付。

二是要用心思考。做任何一项工作都有一种最佳的方法,但我们总是习惯老思路、老办法,这主要源于工作时不愿思考,最终工作年年一个样,平平淡淡。相反,如果用心去思考工作,你就会去寻找突破口,尝试新方法,做出不一样的成绩。用心思考,工作就不会无味;用心思考,工作就不会敷衍;用心思考,工作就不会平淡。思考当然是一个辛苦的过程,但只有经过认真思考过的工作,才能为成长积累资本。否则,永远是个“小学生”、一知半解的门外汉。

三是要用心实践。一切工作经验来源于实践,实践是最好的老师。我们要带着问题深入基层去走访、去调研,可能就会找到解决工作难题的一些方法。如果光想不做或闭门造车,就会脱离实际,事倍功半。用心实践,我们就会主动发现问题而不是回避问题;用心实践,我们就会主动承担责任而不是推脱矛盾;用心实践,我们就会亲历亲为而不只是上传下达。

四是要用心体会。工作不只是一种责任和义务,它更应该成为生活的.快乐源泉,快乐地工作才能快乐地生活。工作尽力了,不管成功与否,这是一种快乐;工作出色,得到领导的肯定,这是一种快乐;工作有成效,解决了服务对象的实际困难,这更是一种快乐。工作只是一个过程,我们只要尽心就可以了,不必过于计较它的结果,要把工作的过程当作快乐的过程。如果用这种心态去工作、去体会工作的快乐,就不会有埋怨、有懊悔。

有一位哲人说过:聪明人做人家不能做的事、勇敢者做人家不敢做的事、勤劳者做人家不愿做的事、踏实者做人家不屑做的事。那么,我想一个用心工作的人最可贵的品质在于坚持,只要坚持,你就会是一个成功者。

《用心去工作》读后感 篇6

当我手捧《用心去工作》的时候,犹如春雨滋润着干枯的心田。

为自己“奔五”的人生却无法衡量事业的成败找到很好的诠释,为自己困惑、迷茫的事业寻找到久违的航标,为自己即将老去而感慨“人生几何?”时看到感恩的责任。《用心去工作》中的许多事例引起了我的共鸣,也让我的内心增添了几许宽慰。

有一句诗说得好“把自己当做泥土吧!老是把自己当做珍珠,就时时有被埋没的痛苦。”说白了,就是老话说的做人做事要有“平常心”,有了平常心,我们才会有更大的容量去宽容别人,有了平常心,我们才会有更丰富的空隙去接纳新的知识,有了平常心,我们才会有宁静的心态去工作,用智慧去释放事业的压力,正所谓:“咬得菜根百事可做,世味淡薄,身心无累。”这是我读《用心去工作》的第八章——“用平常心去工作”的体会。

“千里修书只为墙,让他三尺又何妨?”联系起《用心去工作》的第六章——“用宽容心去工作”颇有几分共鸣。同事间男男女女,老老少少,性格各异,业务水平千差万别,没有宽容心同事间的相处就很困难,更不要谈工作上的协调配合。没有了宽容心如何凝聚同事间的智慧去开展工作呢?没有了宽容心自己的身心得不到宁静如何去工作,没有了宽容心就没有向别人学习的机会又怎能提升自己呢?“同一件事想开了是天堂,想不开就是地狱……不宽容别人,不原谅别人是自己的痛苦。”

作为平常人就需要平常心,但不能放弃进取心,责任心。用专注心感恩自己的事业,用事业心去宽容别人的不足,用宽容心去注解事业的平常心。事业心、进取心、责任心、专注心、宽容心、平常心汇集成人生事业辉煌的主旋律——《用心去工作》。

《用心去工作》读后感 篇7

文中所说的“心”,我的理解是把工作当作-爱好,将个人情感融入其中,带着体会与创造的心去做事,从工作中可以窥视人的灵魂,从而感知生命。

在我们香然公司大厅的柱子上很醒目地贴着一幅标语“细节决定成败”,这是上一任总经理提倡的公司座右铭,而在这幅标语贴上没有半年,这位经理便倒在了他提倡的这句话下,由于他做事不以身作则,自己制定的规章制度反而带头违反,更在本职工作上没有做好细节,工作成效低,令公司产生了一定的损失。这就是工作不认真,言大于行,没有“用心”的结果。

“用心”这两个字在中国有悠久的提倡历史,从刚刚呀呀学语就听到周围太多的人这样要求自己,“做事要用心”“读书要用心”“照顾人要用心”……我们读的这篇文章也列举了一些事实进行说明用心与不用心的不同结果,其实,在读这篇文章的时候,相信公司的同事对文中所说的道理都是早就懂得,关键是怎样结合自己的工作去做的问题,我想老板这个时候拿出这样一篇文章让我们写读后感,其用意应该决不是让我们写一篇文章去应付他,那太容易了,你只要在电脑上输入“用心做事”这几个字,网上便有大量写好的文章出来。所以,我们就结合自己的工作去谈这个问题。

工作中的“心”应该是无处不在的,一个用心的设计师在设计款式时,从触摸面料开始,用心去观看面料的外观色彩,花形,感觉面料的质感,挺括度,柔软度,再到分析这块料适合的季节,进而考虑到适合的波段,这些过程还只是考虑的很小的局部问题,一个用心的设计师还会把这块面料放到整盘面料色盘中去品味,揣摩,包括色彩分析,货品结构分析,组合搭配分析,上货波段分析,最后还要进行整合分析,成本节省分析。这些过程在每个开发季都是不断重复的,是从冲动到理智,从热情到冷静不断去衡量的过程,所以,这个看似时尚的职业实际上是最枯燥乏味的职业,世界著名服装设计大师伊夫.圣洛朗说过一句话“设计师是慢性自杀的职业”,可见要做到“用心”是多么的不易,但同时正是由于太“用心”才奠定了他在服装王国里的高不可攀的地位。

喜欢看韩剧是因为相信世界上还有纯粹的爱情,另外一个方面也跟自己的职业有关,那就是偶像剧里不光有俊男靓女,还有当下最时尚的服装和化妆在剧中,一部韩剧往往动用数百套精美的服装,经过服装师的组合搭配,让剧中漂亮的.女主角穿上一一展示,在欣赏剧情的同时关注服装的细节。所以,用心不光在工作中,也贯穿于生活里。最近看了一部据说勘与韩剧比拼的国产大-片“五星大饭店”,记得最清楚的是剧中大饭店总经理的一句话“成功的定义是有坚定的信念,坚定的信念的定义是持之以恒,持之以恒的定义是有强烈的责任心,责任心的定义是良好的职业道德”。

世界著名服装品牌ZARA坚持:并不对流行趋势提前作出判断,而是对已经存在的时尚潮流进行快速反应,这种模式要求处在这个时装王国里的每个人都像上紧了发条的时钟,时刻关注市场动态,不断向前。正是这样的做事风格,使得ZARA成为服装行业的楷模。

听说过一句名言:21世纪所有人的愿望---------不劳而获,坐享其成,无本生利,才色兼收。且不管是不是每个人都这样想的,但至少说明人都是有私心的,对老板来说,一个私心稍微少一些,为公司多考虑一些的员工就已经是一个好的员工了。这里边还牵扯到一个权利的问题,那就是“选择权”的问题,老板要求员工“齐心协力,共同奋斗”的前提是要满足员工的“选择权”,所谓的“选择权”,就是选择公司,选择老板,选择这份工,那么,既然我们选择了自己的职业,选择了公司,就要与公司共进退。

北京人说“北京的天上会刮沙尘暴,会下雨,会下雪,就是不会掉馅饼”,我们每个人都想成功,,而成功是靠我们自己的脚一步一步走出来的,愿香然公司的每个人都养成“用心做事”的良好习惯,做好本职工作,为自己的目标塌实的去努力,那么“从我做起”吧!

《用心去工作》读后感 篇8

《用心去工作》是一本良师益友的书,是一项工作准则量化的道德标准,还有许多成功的经典在里面,十分耐人寻味。做任何事情,只要你用心去做,必须能把它做好,如果不用心去做,那肯定是做不好的。用心去做事,读起来简单,写起来也简单,但是做起来呢?。

你怎样对待工作,工作就怎样对待你。作为乡镇干部,我们工作在基层第一线,应用心工作、用心学习,在岗位上不断提升自身价值,为乡镇的发展贡献自我一点绵薄之力。用心工作是提升自身价值的前提,同时也是干好本职工作的前提。有时候我们在工作中也会犯一些低级错误,并不是我们目前掌握的知识和技能干不好这件事,而是没用心去做。

俗话说的好:“种瓜得瓜,种豆得豆”,对工作也是这样,你怎样付出,它就怎样回报你。我觉得要做好本职工作,必须要对两方面的工作有关注,要结合自身岗位的工作体会,将上级领导下达的任务做得更快、更好,还要把自身岗位工作做得更完美。用心去工作,自我是最大的受益者。敷衍工作,最大的受害者也必定是自我。

一个认真工作的人,只能称作称职;一个用心工作的人,才能企及优秀。用心不但能使我们做好本职工作,更能使我们用长远的思考来规划未来;用心不但能使我们用心应对人生的每一次挑战,更能使我们征服人生路途中的每一次困难。一个没有用心工作的人,在人生的舞台上永远只能扮演一个不起眼的主角;只有用心去工作的人,才能完美诠释自我的生命内涵。

用心做好每件事,做每件事情都要用心,这是所有人都就应具备的职业品德。用心工作的态度,会为每个人既定的事业目标积累雄厚的实力,也会给单位带来最大化的收益。用心工作与用手工作不一样,只有用心工作才能获得好的质量和效果,工作中要牢记“不做便罢,做就做好”。能做到最好,就不要允许自我只做到次好。

工作不用心,往往会导致我们就工作而工作,就做事而做事,呈现出一种机械、重复和被动应付的状态。

在具体工作中,看不出问题,找不到原因,拿不出措施,有可能还会引发新的问题。在完成任务时,容易出现敷衍了事,执行不到位,贯彻不彻底的现象。而用心去工作,在工作中就会用巧力,想办法,创造性地干,具有主动、用心的工作意识。在工作标准上追求的是完美而不是完成,在相关问题的思考和处理上,会及时总结经验、汲取教训、发现不足、找到原因、拿出办法,具有工作的使命感和职责感。

用心去处理工作中的事情,用心想事,用心谋事,用心干事,专心专意,一心一意,全心全意,诚心诚意地去做事。善于多做小事,多干苦事,多解难事,多做实事,多干一些新事和好事,把小事做好、做精,把大事做成、做大。

用心去工作就应成为我们每一个人做任何意向工作的标准。无论我们在从事多么枯燥、多么单调、多么细微的工作,都要竭尽全力,用心去做,以求得尽善尽美的结果。只有这样,我们自我,我们所在的单位,我们的社会才会取得进步。

用心工作,对于我们党政机关干部而言要有更深层次的好处,用心做事要先做人,做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业,都将失去起码的条件。做人要树立正确的世界观、人生观、价值观和道德观。讲实话、办实事,诚实、守信、廉洁、奉公。做人要有奉献精神,奉献有形的物质,收获心灵的欢愉;奉献心灵的甘露,获得灵魂的提升。

奉献能够发出天使一样的光芒,照亮别人,也照亮了自我。做人要稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验,努力做干净干事的模范。不应做的`事不做,不应干的事不干。对这天拥有的,就应倍加珍惜。要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,经得住金钱的考验,扛得住人情的羁绊,以一身正气、一尘不染的高风亮节和人格力量去努力工作。

无论从事什么工作,都要认真对待,要用心做事,细节决定成败。世上无难事,只怕有心人。用力干事只能把事干对,用心干事才能把事干好。要勤勤恳恳用心去学、用心去做,用心去对待发展中的困难,用心去解决发展中的问题,更要树立服务意识,树立全局观念,要有发展的眼光,立足长远,要抓住机遇,不断扩大工作范围。

大部分人总是在渴望自我得到提升,得到回报,但却在工作中依旧抱着为别人工作,只是完成任务,甚至敷衍、马马虎虎的工作态度,似乎他们并不明白职位的提升是建立在忠实履行日常工作,用心做好每一件事的基础上的。只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能使你获得价值的提升。用心工作是对人生和生活的尊重,因为工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,一个人要想得到社会的承认唯一有效的途径就是“用心对待自我拥有的工作”。有了这个平台,你才了不断发展不断开拓不断提升自身价值的空间。

用心工作是对人生和生活的尊重,因为工作是人生在世求得生存和发展的前提条件。在今后的工作中,我将把在本书中汲取的理念落到行动上,用心对待自我拥有的工作,更加尽责的把本职工作做好。

《用心去工作》读后感 篇9

当我手捧《用心去工作》的时候,犹如春雨滋润着干枯的心田。

为自己“奔五”的人生却无法衡量事业的成败找到很好的诠释,为自己困惑、迷茫的事业寻找到久违的航标,为自己即将老去而感慨“人生几何?”时看到感恩的责任。《用心去工作》中的许多事例引起了我的共鸣,也让我的内心增添了几许宽慰。

有一句诗说得好“把自己当做泥土吧!老是把自己当做珍珠,就时时有被埋没的痛苦。”说白了,就是老话说的做人做事要有“平常心”,有了平常心,我们才会有更大的.容量去宽容别人,有了平常心,我们才会有更丰富的空隙去接纳新的知识,有了平常心,我们才会有宁静的心态去工作,用智慧去释放事业的压力,正所谓:“咬得菜根百事可做,世味淡薄,身心无累。”这是我读《用心去工作》的第八章——“用平常心去工作”的体会。

“千里修书只为墙,让他三尺又何妨?”联系起《用心去工作》的第六章——“用宽容心去工作”颇有几分共鸣。同事间男男女女,老老少少,性格各异,业务水平千差万别,没有宽容心同事间的相处就很困难,更不要谈工作上的协调配合。没有了宽容心如何凝聚同事间的智慧去开展工作呢?没有了宽容心自己的身心得不到宁静如何去工作,没有了宽容心就没有向别人学习的机会又怎能提升自己呢?“同一件事想开了是天堂,想不开就是地狱……不宽容别人,不原谅别人是自己的痛苦。”

作为平常人就需要平常心,但不能放弃进取心,责任心。用专注心感恩自己的事业,用事业心去宽容别人的不足,用宽容心去注解事业的平常心。事业心、进取心、责任心、专注心、宽容心、平常心汇集成人生事业辉煌的主旋律——《用心去工作》。

《用心去工作》读后感 篇10

近日有善缘,能阅读《用心去工作》这本好书。说它好,是因为它教导我们很多智慧。

捧着《用心去工作》,的确让人有些爱不释手。粗浅地看,它是一本职业培训的经典之作;细细想来,它却蕴含着很多智慧。里面所举的实例,诠释着释道儒的核心内容。佛家的置心于清净处,随缘以达“无心插柳柳成荫”的境界;道家的“无为有为”的圆通运用;儒家的“智、信、仁、义、忠”的淋漓体现,实例中的主人翁莫不如此。

这本书从工作说起,教导我们用心工作,教导我们如何用心工作。工作是我们人生中必不可缺的环节,而且占据我们人生的最重要的时光。那么,我们就有必要认真思索“工作”。

首先,我们工作是为了什么?佛弟子是为“早登极乐”,道士是为“成神成仙”,书生是为“功名利禄、忠孝牌坊”,那么我们共产党人是为什么?是为人民服务!提高生活水平是服务、建设精神文明是服务、端茶倒水也是服务、嘘寒问暖也是服务。有人要问了,有些人不要脸不要皮,一天对着干,闹得乌烟瘴气,也要为其服务?冤不冤?这些人只是人民中的坏人,并不是敌人,可以惩治、转换、宽容。正如书中第128页大作家纪伯伦说:一个伟大的人有两颗心一颗心在流血,一颗心在宽容。当然,不一定每个人都能成为伟人,但心可以一样伟大。

第二,我们怎么工作?这个是这本书的全部——用心去工作。我很赞同书中的一个观念:把工作当事业。如果仅仅把工作当挣钱养家糊口的手段,可能就平平庸庸失去进取心,可能一生中没有自己的事业;如果把工作当作自己的事业,就会兢兢业业善智善勇,事业上去了,养家糊口还是问题吗?所以,有了事业心才能去挖掘发动自己的聪明才智。

第三,学以致用。摸着这本书,说实在的,纸张的质量很一般。但是,恰恰是这样的纸张,它不反光,给人一种海绵吸纳水分之气势。智慧如同武功,懂了不一定会,会了不用有什么用?这么好的智慧,我们只有好好的学,学懂之后好好的用,才不枉此看。多学多用,自会进步,修缮自我,改正缺点,弥补失误。

当然,书中所列人物好多都是著名人物,各行各业的领军人物。十二万分的努力,我们也成不了李嘉诚、林肯、马云、陈绍鹏,我们还有必要努力吗?传说朱元璋信命,命令将全国和他生辰八字一样的全抓起来,准备杀掉以防篡夺皇位。抓到金銮宝殿上一问,和他生辰八字一样的有养蜂的、种菜的、做生意的,而且都是所从事行业的佼佼者。朱元璋下令将这批人全部放了,他说自己经过努力成了人的皇帝,他们经过努力成了蜜蜂、蔬菜的皇帝。人生的精彩不完全来自权高位重、腰缠万贯,而是来自于为了自己的目标不懈努力,在努力中愉快和自在!

《用心去工作》读后感 篇11

《用心去工作》是一本良师益友的书,是一项工作准则量化的道德标准,还有许多成功的经典在里面,非常耐人寻味。

开卷有益。用心去工作,首先要修好一颗心,一颗雄心、恒心、热心、忠心和专心。只要用心去工作,无论在什么岗位,都能把工作做好。用心去工作,自己是最大的受益者。

“用心”不单单是两个字的排列,其含义实则是一个“爱”字,对工作不热爱,就谈不上“用心”之说了。用心去工作在于情感的融入,勤思考、多创意、敢超越,具有积极主动的工作意识在里面,用心工作的标准追求,不仅仅是完成任务而已,而是具有工作的责任心和使命感。

谈到责任心,就要用感恩之心思进取、谋发展,用心做事,聚精会神,竭尽所能才是。责任的标准就是能在规定的前一天完成任务,普通小事处理得当,超乎想象的事情做到恰到好处。责任的标准就是能把别人做到合格的事情做到优秀,把别人做到优秀的事情做到卓越。责任能让人无论什么时候,无论什么地方都能履行好自己的职责和义务。

就像鸿海集团董事长郭台铭说的那样:在我的字典里没有管理两个字,只有责任,你答应的事情就要做出来,这种责任就是最好的纪律。管理没有什么诀窍,主管带头做,底下照着做,各自尽职尽责,就是如此。

用心去工作是培养成功人士的培训丛书,如果你想站得更高,看的更远,你就必须读它,用心体会,用心感悟和揣摩,它会告诉你许多成功的必经之路。

《用心去工作》读后感 篇12

近日有善缘,能阅读了《用心去工作》这本好书。说它好,是因为它教导我们很多智慧。

捧着《用心去工作》,的确让人有些爱不释手。粗浅地看,它是一本职业培训的经典之作;细细想来,它却蕴含着很多智慧。里面所举的实例,诠释着释道儒的核心内容。佛家的置心于清净处,随缘以达“无心插柳柳成荫”的境界;道家的“无为有为”的圆通运用;儒家的“智、信、仁、义、忠”的淋漓体现,实例中的主人翁莫不如此。

这本书从工作说起,教导我们用心工作,教导我们如何用心工作。工作是我们人生中必不可缺的环节,而且占据我们人生的最重要的时光。那么,我们就有必要认真思索“工作”。

首先,我们工作是为了什么?佛弟子是为“早登极乐”,道士是为“成神成仙”,书生是为“功名利禄、忠孝牌坊”,那么我们共产党人是为什么?是为人民服务!提高生活水平是服务、建设精神文明是服务、端茶倒水也是服务、嘘寒问暖也是服务。有人要问了,有些人不要脸不要皮,一天对着干,闹得乌烟瘴气,也要为其服务?冤不冤?这些人只是人民中的坏人,并不是敌人,可以惩治、转换、宽容。正如书中第128页大作家纪伯伦说:一个伟大的人有两颗心一颗心在流血,一颗心在宽容。当然,不一定每个人都能成为伟人,但心可以一样伟大。

第二,我们怎么工作?这个是这本书的全部——用心去工作。我很赞同书中的一个观念:把工作当事业。如果仅仅把工作当挣钱养家糊口的手段,可能就平平庸庸失去进取心,可能一生中没有自己的事业;如果把工作当作自己的事业,就会兢兢业业善智善勇,事业上去了,养家糊口还是问题吗?所以,有了事业心才能去挖掘发动自己的聪明才智。

第三,学以致用。摸着这本书,说实在的,纸张的质量很一般。但是,恰恰是这样的纸张,它不反光,给人一种海绵吸纳水分之气势。智慧如同武功,懂了不一定会,会了不用有什么用?这么好的智慧,我们只有好好的学,学懂之后好好的用,才不枉此看。多学多用,自会进步,修缮自我,改正缺点,弥补失误。

当然,书中所列人物好多都是著名人物,各行各业的领军人物。十二万分的努力,我们也成不了李嘉诚、林肯、马云、陈绍鹏,我们还有必要努力吗?传说朱元璋信命,命令将全国和他生辰八字一样的全抓起来,准备杀掉以防篡夺皇位。抓到金銮宝殿上一问,和他生辰八字一样的有养蜂的、种菜的、做生意的,而且都是所从事行业的佼佼者。朱元璋下令将这批人全部放了,他说自己经过努力成了人的皇帝,他们经过努力成了蜜蜂、蔬菜的皇帝。人生的精彩不完全来自权高位重、腰缠万贯,而是来自于为了自己的目标不懈努力,在努力中愉快和自在!

《用心去工作》读后感 篇13

仔细阅读了《用心去工作》这本书之后,使我的思维豁然开朗,书中对工作方法、沟通协作等方面的独到论述与见解,使我感触良多,并期望借此心得体会,与各位同事进行交流与讨论。

我们常说:“一滴水中能够见到整个太阳的光辉”,工作中时候认真负责,是否爱岗敬业,只要一个动作、一个表情就会让别人感受到你是否“用心”,书中说“用心”就是时时刻刻注意自我的言行,认认真真的做好每一件事;从细微处入手,从点点滴滴做起,用心去想,用心去做。那么如何“用心去工作”?怎样“用心”?从我的本职工作出发来看,我认为要做到以下几个“心”:

一、心细,要用心细密。“天下难事,必做于易;天下大事,必作于细”,意思是想成就一番大事业务必从简单的事情做起,从细微处入手。同时,细节决定成败,所有工作都要从细微处着眼,管好、做好每件事。由于我们办公室上为领导服务,下为行里各部门服务,是领导与各部门商效沟通的中枢,岗位和工作性质的特殊性,要求我们务必对待工作要细致、细心。

二、职责心,即工作职责感,是一种自觉自愿干好工作的态度,我们常说“在其位,谋其政,做其事,尽其责。”每个人的岗位不一样,职责有大小之分,但要把工作做的尽善尽美、精益求精,却都有一个共同的因素,那就是强烈的事业心和职责感。只有在工作中持续高度的职责心,我们才谈得上敬业、尽职和进取。

三、公心,即公正之心,大公无私之心,这是我们对人、处事的原则。在工作中能以公正的态度处理问题,才能得到平和的心态,感受到工作的快乐:能抱着无私的态度,做好自我份内的每一项工作,才能顾全群众的利益,使整个部门、甚至公司朝更好的方向发展。

四、良心,也就是将心比心,换位思考的心。每一位员工因个人潜力的不一样,而处于不一样的位置,发挥着不可替代的作用,只有大家齐心协力才能把工作干好。在工作中难免会产生沟通、协作的不畅,此时,我们要有换位思考的心,努力发现问题、分析问题、解决问题,只有不停地站在对方的角度思考,才能打开自我的视野,而不局限于自我的一亩三分地。总之,工作中处处留心,处处用心,不但是一种好的习惯,更是一种用心的态度,长此以往,我相信我们不光会收获物质财富,更会拥有一项高效工作的潜力,这种潜力会让我们受益终生!

《用心去工作》读后感 篇14

读了《用心去工作》一书,收获颇丰,感触很多,一个人对待工作的心态,是用心的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的好坏。我想只要用心工作,全心全意干事业,方能对得起自我,进而有益于家庭,有助于单位。

一、用心工作,用平凡心做平凡事

在我们的工作中,真正所谓的大事实在太少,每一天都是由一些小事构成的,如果我们总是忽略了不该忽略的小事、小细节,从应对面接踵而至的小事面前穷于应付,这显然是不成功的。近年来,随着为打造精品银行理念的提升,我们的管理越来越精细,如果我们持续一颗平凡的`心,始终持续忠诚、正直、期望、乐观、感恩的用心心态,保证每一天经手的工作没有差错,日复一日,年复一年,那就是做了一件不平凡的事。

当我们能更好地服务客户,得到客户的认可,只有这相差悬殊,才能牢牢把握自我的命运,激发生命的潜能,从而获得更大的发展机遇,提升自的品质,成就完美的人生。

二、用心工作,态度决定一切

态度决定一切,对待工作也是一样的,要以用心乐观的态度来年看待自我的工作,也许此刻工作的压力很大,任务还没完成,领导对你的工作不是很满意,你与领导的工作思路有自我的想法……但是从乐观的态度来看,至少我们从工作中学到了什么,比起昨日,我对工作更加熟悉了,比起上一次,我的销售业绩更好了,比起上个月,我的工作效率提高了,这些就是收获……

三、用心工作,履职尽责

用心工作,就是要用负责、务实的精神,去干好每一天中的每一件事;用心工作,是就要不放过工作中的每一个细节,并能主动地看透细节背后可能存在的问题;用心工作,就是要让自我比过去做得更好,比别人做得更好。

有时侯我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们掌握的知识和技能不够,而在于没有用心去做。用心工作是提升自身价值的前提,同时也是做好本职工作的基础,一个称职工作的人,是理解任务而完成之;一个用心工作的人,是了解任务而卓越之。

四、用心工作,持续用心的心态

一个人工作的好坏心态很重要,具有消极被动心态的人,他们只是指责和抱怨,并一味逃避,他们不思索关于工作中的问题:自我的工作是什么?工作是为什么?怎样才能把工作做好?只有以用心主动的心态对待工作,就会尽职尽责地完成工作,并在工作中充满活力与创造性,成为一个值得信赖的人。工作就意味着职责,没有职责感的员工不可能成为一名优秀的员工。

总之,用心工作,最大的受益者是自我;敷衍工作,最大的受害者也必定是自我。工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,我们只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能获得价值的提升。工作就务必学会担当。用心工作,不仅仅是企业持续健康发展的需要,同时也是个人取得成功的坚实基础,用心,就务必用真心;用情,就务必全心投入;用手,就务必坚决执行。

《用心去工作》读后感 篇15

最近,单位组织读书交流活动,通过阅读《用心去工作》这本书,我受益匪浅,颇有感悟。用心工作是一种态度,一种境界,从平凡到优秀,其实只有一个秘决,那就是工作上用心一点,多用心一点,再用心一点,更用心一点。用心工作的人,才是社会和单位最需要的人。

我是一名“两税”划转人员,税龄不足一年,是个新兵,工作在服务大厅,岗位在窗口。在窗口工作,天天服务纳税人,忙得快乐,累得欢喜,活得充实。我的工作态度是:满腔热情接待纳税人,全力以赴服务纳税人。我的工作标准是:用“心”服务,能做到最好,就不允许自己只做到次好。在具体工作中,用“心”工作就是要做到:

一是接待热心。以纳税人要求为第一选择,接待纳税人用语文明,态度热情诚恳,做到“来有迎声,问有答声,走有送声”;二是解答耐心。对待纳税人的咨询求助要耐心解释,做到“有问必答,有求必应”;三是工作细心。受理业务要认真细致,做到“百密而无一疏”,手续齐全,一次办成;手续不齐,一次说清,避免纳税人“跑白腿”或受无谓损失;四是改进诚心。对服务工作中存在的不足,要善于正视,及时提出整改措施并落实到位,接受纳税人的监督;五是服务尽心。以纳税人利益为第一,牢记“纳税人利益无小事”,竭心尽力为纳税人服务。

用心才能优秀。用心工作,利人利己利工作;糊弄工作,害人害己害工作。