休产假申请书

老地方整理的休产假申请书（精选5篇），希望这些优秀内容，能够帮助到大家。

休产假申请书 篇1

尊敬的公司领导：

你好！

我因怀孕已有5个月时间(需要的'话附医院的相关证明），因身体原因不适，从怀孕到现在天天吃不下饭，一吃饭就吐，实在坚持不下来了。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，需从现在开始休假，本人预产期20xx年xx月xx日，属计划内合法生育，特请求休产假10个月（从20xx年xx月xx日）。

恳请根据相关产假规定予以审批。

申请人：xx

日期：20xx年x月x日

休产假申请书 篇2

尊敬的公司领导：

因本人有孕在身，预产期月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向申请办理请假手续，请假时间为个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请月日正式休产假，预计从月日xx月日，请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xx，经过近期的交接工作，xx已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司对我的'关心和照顾。

特此申请，望审批

申请人：xx

日期：20xx年x月x日

休产假申请书 篇3

尊敬的领导：

本人已近临产(预产期20xx.3.7)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天，晚育假30天，剖腹产15天)，特请求休产假 (从20xx年2月15日20xx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(20xx年2月至20xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的.生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付 。

关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。

此致!

休产假申请书 篇4

尊敬的领导：

xx本人于20xx年xxx月xxxx日的预产期，经医生建议，定于20xx年xx月xx日提前待产，特从20xx年xx月xx日开始请假，期限为xxx天，请领导预批准，谢谢!

申请人：xx

日期：20xx年x月x日

休产假申请书 篇5

尊敬的学校领导：

我因有孕在身，预产期为 …..年…月……日，需要回家待产，调养身体， 特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为98天，实行晚婚晚育增加产假30天。我属计划内合法生育，并属晚婚、晚育，特申请请产假4个月，现特向单位申请_____月_____日正式休产假，预计从__20xx__年___月____日至_年___月____日，请予批准为盼。

此致

敬礼!

申请人：XXX

XXXX年XX月XX日