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后进村工作总结

2024/11/15总结大全

老地方整理的后进村工作总结(精选4篇),希望这些总结范文,能够帮助到大家。

后进村工作总结 篇1

为推进基层组织建设年活动深入开展,镇党委高度重视,认真组织,安排部署及时对和两个后进村及时进行了整改,现将工作总结如下:

一、主要做法及成效

(1)加强领导,明确责任。把后进村整改工作作为农村基层组织建设工作的重点来抓。4月份,根据县委组织部的工作安排,我镇深入各村进行调查了解,确定了和两个村为后进村,分别制定了后进村整改提高工作实施方案。通过与帮扶单位、后进村“两委”班子成员座谈讨论,现场办公等形式确定了整改项目,明确了整改责任人及整改时限,并对整改内容进行了公示。在整改过程中,镇党委积极争取项目资金数万元,用于村级公路建设及水利基础设施建设,并争取了烟水配套工程项目,新建了2座排灌站,修通至通村水泥路,村级活动场所、办公设施齐全,切实提高了转化效果。

(2)查找问题,认真落实。为找准和两个后进村存在的问题,镇党委组建工作组深入到村党员及群众家中。通过入户走访及发放调查问卷,召开座谈会等方式征求意见,对村支部、村委会存在的问题进行认真分析,努力查找存在问题的原因,并针对这些问题提出了切合实际的整改措施。

一是加强村级班子建设。镇党委组建了工作组深入后进村与村两委班子谈心谈话,通过了解,考虑到两个村都是六名村干部,农村工作任务重、压力大,后进村的工作又难搞,镇党委决定每个村增加了2名村干部,增加了村级班子的力量。同时,镇里在7月份举办了一期村级干部培训班,就如何发展农村经济、创新社会管理等方面进行了理论培训。镇党委选派两个工作组专门指导后进村的各项工作开展,帮助后进村出谋划策、制定工作计划、切实提高后进村“两委”班子的`素质和能力。另外,两个后进村各培养了2名村级后备干部,由镇驻点领导和村总支书记作为培养责任人,对2名后备干部都明确了不同的培养目标和培养措施,对后备干部及时跟踪了解,待条件成熟及时推荐到村干部岗位。

二是完善各项规章制度。为充分提升后进村的规范化建设水平,镇党委及时指导两个村建立健全各项规章制度,规范了“两委”联席会议、“一事一议”、“村级财务管理”、“三会一课”、民主评议党员、创先争优等一系列工作程序。同时,针对后进村村务公开范围不够全面,民主评议制度不够健全等问题,镇专门下派工作组对后进村村级财务进行审计清理,并及时公开。日前,两个后进村的村级财务清晰明了,群众意见较少。

三是切实提高活动阵地的利用率。为切实提高后进村活动阵地的利用率,镇党委制定了活动阵地管理使用办法,指导后进村制作了各类规范的图版,完善了村级班子议事办事服务方式,领导方式和日常管理等制度。村级活动场所院内进行了硬化、绿化、美化、亮化。同时,每月定期播放远程教育4次以上,配合上级涉农部门举办农村技术培训班3次,开展文化娱乐活动等,充分发挥“一场多用”功能,切实提高活动场所的综合利用率。

四是大力发展村级经济,促进整改提高。把发展后进村经济,增加农民收入作为整改建设工作的出发点和落脚点,通过争取县直单位和上级有关部门“一对一”的帮扶优势,通过开展公开承诺,结对帮扶等形式,指导和帮助后进村理清发展思路,大力发展支柱产业——烟叶及西瓜、井冈蜜柚。同时,帮助后进村在认真分析该村自然条件、经济基础、发展优势、存在问题等情况的基础上,统筹考虑经济社会、民生等各方面因素,研究制定村中长期发展规划和年度工作计划,明确了发展目标,主要任务和具体措施,成立了西瓜和井冈蜜柚合作社。

经过整改,和村的整体面貌有了明显的转变,主要体现在以下几个方面:

一是村级班子工作能力明显增强。通过对村级干部进行思想教育和培训等措施,班子成员的思想有了较为明显的转变,班子成员服务意识有了明显提高。

二是各项制度得到健全。针对财务收支不清,公开范围不大等问题,坚持“四议两公开”等制度,积极推行村务公开,民主管理等,有效解决了村级班子不团结、工作运行不规范等问题。

三是村级班子凝聚力、战斗力进一步增强,建立健全了“两委”班子联席会议,村民代表大会等工作制度,规范了“两委”成员职责,做到了按章办事。

二、存在的不足

一是班子成员年龄偏大。文化偏低,村干部独立分析解决问题的能力不强,对党和国家的方针政策理解不够,认识不深、贯彻不力,严重影响村级组织作用的发挥。

二是由于历史原因,村级集体经济发展缓慢,依然存在“无钱办事”的难题。

三、下一步工作打算

一是帮扶后进村谋划一个思路和规划。通过开展公开承诺,结对帮扶等形式,指导和帮助后进村进一步理清发展思路。确立发展重点和主导产业,采取政策上支持,技术上帮助,资金上倾斜等措施,帮助村级发展1-2个支柱产业。同时帮助后进村落实中长期发展规划和年度工作计划,明确发展目标、主要任务和具体措施。

二是抓好发展党员工作。严格落实发展党员十六字方针。严把发展党员关。切实提高党员队伍整体素质。严控落实发展党员公示制、票决制等制度,切实解决党员队伍年龄老化等问题。镇党委每年至少举报1期党员培训班和入党积极分子培训班,切实提高党员干部的整体素质。

三是抓好活动阵地的管理与利用。按照“八有”标准,进一步配齐配全内部设施。重视活动场所的管理和使用,明确专人管理,健全各项制度,积极开展活动,充分发挥“一室多用”功能。

四是解决一些实际问题。在抓好为民服务工作的基础上,积极向上争取项目资金,努力在改造道路,新农村建设,农田水利基础设施等关乎农民群众切身利益问题的热点、难点问题上办1-2件好事、实事,让群众感受到实实在在的变化。

后进村工作总结 篇2

我村于20xx年8月3日召开支部会议进行动员部署,并成立村支部整改领导小组。根据镇党委的安排部署,对照提高本村整改的要求,村党支部主要抓了以下几方面的工作,现作如下工作总结:

一、加强领导,明确责任

村党支部为了抓好整改工作落到实处,成立了以支部书记为组长,村两委成员为成员的领导小组,同时制定了具体的实施方案,明确了各自的责任。通过两个月的整改工作,取得明显成效如:专题调研该村的基础设施、建设、农业发展;党员的教育管理等工作,并提出合理化的建议,我村党支部在镇党委的指导下,充分调动广大党员、干部、群众的积极性,为村党支部、村委会献计献策,为整改工作顺利开展打下了良好的基础。

二、广泛宣传、动员,集中整改

8月3日我村分别召开了党员、村干部、部分群众代表会议,村民小组召开了群众会议,层层宣传,动员“党建强村富民行动”的目的和意义,使这项工作基本做到家喻户晓,在这次活动中党员干部必须发挥模范核心作用,以加快农村发展,增加农民收入,维护农村稳定为目的,按照建设“五好”党支部的目标要求,努力推动全村基层组织建设工作再上新水平,为全村经济社会加快发展,科学发展,又好又快发展提供坚强的组织保障。

三、查找问题,制定并实施整改方案

为了找准我村近年来存在的问题,镇党委配合村党支部、村委会到农户家中征求意见,同时召开村组干部、党员、群众代表会议,对党支部、村委会存在的问题进行了认真分析,查找存在问题的原因,针对这些问题制定了比较详细的整改方案:

1、切实加强村班子建设。采取思想整改和组织整改相结合的办法,选派挂职干部1名,进一步选好配强村领导班子成员,理顺两委关系,增强班子整体功能,切实解决有人管事、能管好事的问题;组织党员、干部参加农业实用技术培训和相关学历教育,切实提高党员、干部队伍素质;通过帮扶单位的帮助和党员的示范带动,党员扶贫互助工程的实施,激发群众发展经济、增加收入、改善生活的热情。

2、加强党员队伍教育和管理。一是充分发挥村部党员活动室主阵地作用,利用党员电教平台和举办各类培训班、上党课等形式加强党员的教育培训,提高党员干部理论素养和科技文化水平。二是认真实施“双培双带”、党员承诺、无职党员设岗定责、“双向带动”等载体工程,充分调动党员干部的积极性,为党员发挥先锋模范作用搭建平台。三是抓好在生产一线、农村致富能人中发展党员工作,确保每年有一名优秀青年入党,不断充实党支部新鲜血液。

3、努力促进村党组织工作和村务管理工作制度化、规范化。

进一步加强阵地建设,做到活动室美化、亮化、整洁、卫生,室内陈设摆放有序、简洁大方。指导村党组织健全完善“三会一课”、党员目标管理、民主评议党员、创先争优、党员活动日等基本制度;建立和完善了村两委的'各项学习和工作制度,抓好村民代表议事、村务公开、民主评议村干部、村规民约和村务管理等各项制度的落实,增加了工作透明度,提高了群众民主管理村级事务的积极性,切实推进了村级民主政治建设。

4、解决热点难点问题。整改工作以群众最关心的基础设施建设、特色产业发展、增加收入为切入点,村“两委”充分调动各党小组的积极性,发挥党员和村组干部的模范带头作用,建立党员创先争优责任区。以大项目来考验执政能力,以群众得到的大实惠来树立威信。整改工作组采取进村入户调查、个别走访、召开党员大会、民主议政日等多种形式,集思广益,帮助村制定产业发展规划、理清发展思路。

5、不断壮大村集体经济。把壮大村集体经济收入作为提升村级组织服务能力的突破口来抓,千方百计增强集体经济收入。通过政策倾斜、项目资金扶持,提供信息服务、组织产品销售。

6、扎实推进新农村建设,美化村容村貌。今年我村新建基本口粮田50亩,重新修复铁索桥1座。

总之,我村本着充分发挥群众主观能动性,对查找问题限时整改的原则,通过两个月的努力,党支部的战斗力和凝聚力有了明显改善,各项工作有明显的进步,党员、干部、群众素质明显提高,支持村两委会工作的群众明显增多。但这些与上级的要求尚存在一定的差距,尤其是实现农业增产、农民增收方面方法点子还不够。在今后的整改工作中,我们必将一如既往,扎实苦干,正视不足,完善提高,一步一个脚印,一年一个台阶地完成好新一轮整改工作。

后进村工作总结 篇3

按照市委组织部深入开展后进村整顿工作的各项要求,切实解决后进村党组织不适应、不符合科学发展观的突出问题,整体推进农村基层党组织建设,xx镇党委认真贯彻落实后进村整顿工作精神,狠抓落实,以创先争优活动为契机,着力对我镇xx村进行了整顿,现将上半年整顿工作总结如下:

一、整顿转化工作的基本情况

xx村位于xx镇北部,现有村两委干部5名,党员26名,人口1212人,6个村民组,村级经济基础薄弱,基础设施建设推进迟缓。该村的主要问题主要有:一是村两委班子不够团结的问题,造成村级各项工作效果差,基层组织缺乏凝聚力;二是村级经济薄弱,农业结构单一,农民增收缓慢。

二、整顿转化主要措施和成效

针对我镇xx村存在的问题,镇党委成立了以党委书记为组长的整顿工作领导小组,健全了党委书记亲自抓、包村领导具体抓、领导小组共同抓的工作机制,以整体合力推动整顿工作深入开展。

1、强化领导包村,加大帮扶力度。明确要求包村领导每周到村调研指导工作不少于1次,每季度为村解决实际问题不少于4个。同时,要求领导成员部门承诺具体的帮扶措施和帮扶目标,落实责任制。

2、深入调查摸底,制定工作方案。通过召开党员会议和村民代表会议,开展谈心交心,召开座谈会、分析会等方式,广泛征求党员、群众、干部的意见。同时采取走访调研等形式,全面了解存在的突出问题,深入分析原因,找到整顿转化工作的突破口,制定工作方案。

3、加强班子建设,切实提高工作能力。主要从四个方面来加强班子建设:一是靠学习提高素质增强团结,认真学习上级党委、政府方针政策,提高执行水平;二是靠交流沟通思想增强团结,通过组织村干部汇报思想,交换意见,提高认识水平;三是靠民主集中结合增强团结,坚持民主集中制原则,不搞无原则的团结,提高凝聚力;四是靠制度约束增强团结,继续完善村干部岗位责任制,工作目标责任制,加大兑现力度,提高战斗力。

4、充分运用四议两公开工作法,确保集体领导和民主决策。建立党员学习和组织生活制度,继续推行村务公开,坚持和完善村党支部、村委会按期选举制度,建立村民代表议事制度,加强群众监督。建立健全民主监督机制,推选公道正派、敢说敢干的`5名群众代表组成村务、财务监督组,同时建立村务大台账,强化村务公开、政务公开。

5、举行村两委干部思想交流恳谈会,消除隔阂,提高认识,增强团结,增进感情,提高两委班子的凝聚力、向心力、战斗力和创造力。在今年在夏季禁烧工作中,xx村两委干部高度重视,措施得力,支部书记、村委主任坚守一线,党员干部分组值班,全村无点一堆火、无冒一处烟。

6、建章立制,建好村级组织活动阵地。充分发挥党员、干部的先锋模范作用,完善“三会一课”制度并严格落实,定期组织召开党员学习会、民主生活会,进一步强化党员的教育管理。以创先争优活动为契机,有针对性地组织党员干部认真学习新农村建设的有关精神,学习《党章》和相关政策法规,提高党员干部思想素质。组织党员、村干部开展批评与自我批评,进一步查找自身存在的问题和不足,明确职责任务,明确努力方向,制定整改措施。

7、以提高群众幸福指数为目标,兴办实事,凝聚人心。今年半年年,在镇党委的帮助下,xx村两委团结一致,为群众办了许多看得见、摸得着的实事、好事,深受群众好评。一是修建了群众娱乐广场,购置了2套体育健身器材;二是对学校校园进行了重新绿化,教育环境进一步美化;三是积极响应镇党委、政府环境综合整治的号召,在全村新建了5个垃圾池,并进一步完善了村内卫生保洁机制,村容村貌焕然一新。今年下半年,村两委还将在全村所有街道全部安装路灯,方便群众夜间出行,提高群众生活品味。

三、整顿工作取得显著成效

在上级组织部门的指导下,通过采取得力措施,xx镇xx村的各项工作取得了明显成效,后进村的面貌明显改观,党员队伍结构得到了进一步改善,村两委班子团结一致,在工作中互相配合,共同协作,村级组织已规范化运转,战斗堡垒作用得到有效发挥,在群众中的威信日益增强。

后进村工作总结 篇4

一、工作回顾与基本情况

在过去的一年中,我村作为后进村,在上级政府的精心指导和全体村民的共同努力下,对村庄的各项发展问题进行了深入剖析,全面开展了一系列转化提升工作。本村在基础设施建设、产业发展、基层治理、民生改善等方面取得了显著成效。

基础设施建设:我们着力完善了村内的道路硬化、农田水利设施改造等基础项目,有效解决了制约农村经济发展和村民生活质量的基础瓶颈问题。

产业发展:积极引导和扶持农民发展特色农业、乡村旅游等产业,通过技能培训、资金扶持等方式,提高了村民收入水平,推动了全村经济稳步增长。

基层治理:建立健全了村级组织,强化了村民自治,推进“四议两公开”制度,提升了村级事务决策的透明度和民主性。同时,加强法治宣传和教育,营造了和谐稳定的村社环境。

民生改善:着重解决饮水安全、医疗保障、教育条件等问题,实施精准扶贫,切实提高村民的生活质量和社会福利。

二、存在问题与改进措施

尽管我们在后进村转化工作中取得了一定成绩,但仍存在一些亟待解决的问题,如产业结构单一、人才流失严重、公共服务设施不足等。针对这些问题,我们将进一步细化工作计划,加大政策支持和资源配置力度,引入多元化的社会力量参与乡村建设与发展,持续优化村民生活环境和生产条件。

三、未来展望

未来,我们将继续秉持以人为本的发展理念,按照乡村振兴战略的整体部署,以更大的决心和力度推进后进村向先进村的转变。我们坚信,通过持之以恒的努力,我村将在经济、文化、生态等多个层面实现全面发展,真正走出一条具有自身特色的.乡村振兴之路。

以上就是我村一年来后进村转化提升工作的总结,感谢各级领导的支持与关怀,也感谢所有村民的辛勤付出。让我们携手共进,共同开创美好的明天!